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内推网 是一个专注于互联网行业的招聘平台,致力于打造互联网招聘第一品牌,给大家提供优质、有生命力的职位,把应聘者和招聘方零距离对接起来,让人才高效、自由的流动。让招聘高效、对等、更有情感。
内推网成立于2013年,同年10月获得创新工厂250万天使投资 。
内推网是一个定位于互联网行业的内推、直招类型的垂直招聘平台。网站目前有两大部分功能:为积极进取的互联网人提供更好的职业发展机会;为互联网企业搜寻、招募到合适、优秀的人才。内推网绕过猎头,把应聘者和招聘方零距离对接起来,让招聘高效、对等、更有感情。在这里,是一个公司的 人 在「抢人才」,而不是一个 公司 在 「招人」。
内推网制定了一系列的规则,使企业发布的岗位信息更有效,人才的简历投递更精准,有助于降低企业招聘成本,同时提升人才被约见的次数。内推人/招聘者必须绑定公司邮箱,猎头、非互联网公司的邮箱后缀直接进入黑名单,每天只能发布2个职位信息,应聘者每天投递简历次数为0~3。
经营范围
个人求职
求职--帮助互联网人寻找合适的职位。大量知名互联网企业阿里巴巴、腾讯、百度、新浪、网易、搜狐、盛大、360、京东、创新工厂、小米、大众点评、58同城、去哪儿等知名互联网企业都已在内推发布岗位信息。
丰富有效的职位信息库
每天只能发布2个岗位信息的规则,保证了内推网职位的高有效性,现有和持续不断增长的职位信息,大大提升人才快速找到满意岗位的机率。
企业内推人推荐
求职者通过"内推人"频道可以找到心仪企业的在职员工,通过私信了解招聘需求,获得内部推荐机会。
奖金、工作两不误
企业在有奖推荐中发布的岗位均已提交保证金,应聘者通过推荐好友或者自荐的方式提交简历,应聘成功并入职后可以获得相应奖金作为奖励。
企业抢人
抢人才--帮助互联网公司找到合适的人才。高匹配度、高质量的人才资源,内推网专注于互联网行业招聘,细分招聘行业让人才更具有针对性,控制应聘者每天投递的简历数量,保证简历的高匹配度和高质量。
降低成本,提高效率,绕过猎头,与应聘者零距离对接,降低费用和沟通成本;精确的人才资源,提高招聘效率。
发展历程
2013年10月获得创新工场250万投资。
2013年4月上线。